学校各部门：
为表彰先进，树立青年典型，团市委、市人力资源和社会保障局、市总工会决定联合开展2012年度包头市优秀青年岗位能手评选工作。根据共青团包头市委员会、包头市人力资源和社会保障局、包头市总工会包团联发〔2013〕4号文件要求，在全校范围内推荐我校符合要求的优秀青年岗位能手候选人，现将有关事宜通知如下：
一、推荐对象
年龄在35周岁以下且在本岗位工作三年以上的青年职工，条件特别突出者可放宽至40周岁。
二、推荐条件
1、坚持党的基本路线，政治素质高，具有良好的思想道德和职业道德，敬业爱岗，遵纪守法；
2、刻苦钻研业务，熟悉掌握本岗位各项业务技能和理论知识，在工作中有所创造，有所建树；
3、积极参加各类岗位练兵和技能大赛，安全、优质、超额完本岗位各项年度考核指标，成效显著，贡献突出；
4、积极示范带动作用，热心帮助同事，在带领青年钻研业务方面发挥带头作用；
5、具有创新精神，勇于探索本行业、本岗位的先进技能，并取得一定的成效；
6、在技术、管理、营效、服务等方面拥有创新成果，为部门创造出了较好的经济效益。
三、推荐要求
1、请各部门按照条件认真做好推荐工作。推荐时要坚持公开、公平、公正原则，以政治表现、工作业绩和贡献大小作为衡量标准，重点向工作量大，工作业绩突出的一线教职工倾斜，好中选优，确保推荐对象的先进性、典型性和代表性。
2、原则上要求每个部门推荐1名，没有符合条件的可不推荐。请于2013年 3月 26日下班前将推荐候选人名单、事迹材料（1500字左右）各一式二份及相关业绩的复印件一份报送至工会办公室（办公楼303室），电子版发送至王飞OA邮箱，联系电话 ****7037。
四、确定候选人
学校工会、组织人事处、团委将按照上报人员情况，结合包团联发〔2013〕4号文件要求确定1-2名候选人上报。
附件： 2012年度包头市优秀青年岗位能手推荐表
包头轻工职业技术学院
2013年3月19日
